Requisitos:

• Documentación migratoria vigente (Carnet de extranjería, CPP,  DNI).
• Secundaria completa.
• 03 meses de experiencia en el cargo o similares (deseable).
• Buen estado físico.
• Modalidad presencial.
• Residir en distritos aledaños a  Villa El Salvador.
• Horario de lunes a domingo  con un día de descanso rotativo.
• Disponibilidad para trabajar en horarios atípicos por recojo y traslado de residuos sólidos (pago de horas extra).
• Disponibilidad para viaje si fuese necesario.

Funciones: 

• Realizar tareas de pesaje, carga, descarga y segregación de residuos industriales peligrosos y no peligrosos de acuerdo al procedimiento establecido por el SGA.
• Comunicar de manera inmediata cualquier observación realizada en su lugar de trabajo el cual considere como peligrosa, riesgosa o insegura según el procedimiento del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).
• Realizar acciones de vigilancia dentro y fuera de la empresa, de las unidades de transporte, materiales, herramientas y cualquier otro recurso encomendado para la realización de los servicios.
• Participar en todas las capacitaciones programadas por la empresa y cumplir con los trabajos relacionados al tema.
• Apoyar en el llenado de los documentos generados en los servicios.
• Apoyar en la higienización y mantenimiento de la planta, oficinas y unidades de transporte.
• Rendir semanalmente al jefe de Planeación y Control todos los gastos ejecutados en los servicios realizados.
• Apoyar en la entrega de documentos a los clientes.
• Participar activamente, colaborar y cumplir con la política, procedimientos y regulaciones relativas al Sistema Integrado de Gestión que desarrolle e implemente la empresa.
• Participar en la identificación de peligros, evaluaciones de riesgos e implementación de acciones correctivas para asegurar el correcto funcionamiento del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).
• Prevenir todo riesgo de contaminación que pudiera presentarse en la ejecución del servicio relacionado a los derrames o dispersión de los residuos.
• Aplicar las acciones descritas en el Plan de Contingencias cuando suceda algún incidente.

Beneficios:

• Contrato por locación de servicios.
• Beneficios de ley.
• Contrato de 3 meses.
• Remuneración salarial de S/. 1200 mensuales.