Consultor/a en Reclutamiento y selección a empresas y organizaciones aliadas al proyecto.

Vacantes: 1

Requisitos:
● Licenciado en Psicología en clínica y/u Organizacional o afines con cinco (05) años en RRHH
gestionando procesos de reclutamiento y selección de personal.
● Especialización en adquisición del talento y/o recursos humanos (Deseable).
● Experiencia mínima de (2) años trabajando con población vulnerable, de preferencia
migrantes y/o refugiados y/o con población LGBTIQ+ (Deseable).
● Experiencia mínima de (1) año en actividades similares.
● Habilidades que ayuden a seleccionar, desarrollar, retener y gestionar el talento para
empresas (Indispensable).
● Formación adicional: Coach en liderazgo, trabajo en equipo, entre otros.
● Habilidades comunicativas, de liderazgo, trabajo en equipo, gestión del tiempo y calidad de
trabajo.
● Nivel intermedio- avanzado en manejo de herramientas de Microsoft office (Excel, Word,
PowerPoint, Power bi).
● Dominio en la administración de pruebas psicotécnicas aplicadas en el campo laboral actual.
● Dominio en redacción de informes y estandarización de la información.

CEDRO se reserva el derecho de solicitar los antecedentes, referencias o la acreditación documentaria correspondiente declarados de los candidatos.
Asimismo, cuenta con una política de Tolerancia CERO al hostigamiento, acoso, explotación y abuso sexual, por lo que se reserva el derecho de solicitar a los/las candidatos/as información sobre sus antecedentes y referencias personales, además de realizar las comprobaciones correspondientes.

CONDICIONES:
● Modalidad de contrato: Consultoría (pueden presentarse personas naturales o jurídicas).
● Contar con equipo pc / laptop o tablet propio.
● Residir en Lima con disponibilidad de viajes al interior del país.

Los interesados enviar sus hojas de vida no documentados al correo Rhh.convocatorias@gmail.com colocando en el asunto el número y nombre de la consultoría a la cual postulan y su propuesta económica. Fecha límite de recepción: 05/12/2022